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乡镇2016年度党建工作述职报告


乡镇 2016 年度党建工作述职报告 一、履职情况 (一)以落实党建工作责任为抓手,层层传导压力责任,形成齐 抓共管党建格局。牵头制定了党委书记抓党建工作和班子成员抓党建 工作责任清单,与 12 个村(社区)支部书记层层签订了党建工作责任 书;针对“2015 年度党建专项述职评议”中反馈的“党建氛围不足” “基层基础薄弱”等问题,投资 12 万元打造了 xx“党建一条街” ,提 升了机关文化墙,争取国土局帮扶资金 10 万元对双山村活动室进行了 升级;严格清单管理制度,年终评优、目标考核、干部推荐直接与清 单管理挂钩,对 1 名履行管党治党责任不力的党支部书记进行诫勉。 (二)以“两学一做”学习教育为契机,学用结合知行合一,争 做合格共产党员。坚持“以写促学” ,所有参学党员干部必须摘抄《习 总书记系列讲话》等重点章节;坚持“以查促学” ,由本人亲自主抓, 对所有学习笔记每月一检查;坚持“以讲促学” ,从班子成员到“第一 书记”再到支部书记,都要到所联系村讲党课。针对 xx 实际,提出了 党员领导干部要积极争当“敢于担当、攻坚克难”的表率;一般中层 干部要积极争当“立足岗位、主动作为”的表率;普通村社干部要积 极争当“恪守规矩、善抓落实”的表率,确保“关键在做” 。 (三)以镇村集中换届为重点,严格程序严肃纪律,实现换届“全 胜”目标。压实五个主体责任,每月制定责任清单,重点抓好村级层 面的责任落实;认真落实“一片一书四必看”等要求,层层签订“九 第 1 页 /共 4 页 个严禁九个一律”承诺书;建立风险隐患“双直报”制度,落实直报 员制度,实行风险隐患一天一报;认真做好换届谈话“四必谈”工作, 重点抓好“四类成员”进班子、新进班子成员、离任老同志的谈心谈 话;新一届镇党委、人大、政府、纪委班子均以高票当选,其中:镇 党委、 镇政府、 镇人大、 镇纪委领导班子成员得赞成票率均达到 100%, 目前村社区党组织换届工作也在有序顺利推进。 (四)以党建促脱贫攻坚为引领,党建经济相融互促,打赢脱贫 攻坚硬仗。强化产业扶贫和基础扶贫,突出抓好双山村摘帽和罐山、 青龙村人口脱贫工作,实施到户项目七大类,完成投资 540 万元,实 施公益项目 12 个, 完成投资 439 万元。 坚持扶贫先扶智, 充分利用 “农 民夜校” 、远程教育站点等载体集中授课 30 余场次,引导贫困群众主 动脱贫。注重群众感恩教育,开展了以“比精神、比环境、比成效, 评孝心、评爱心、评公心”为主要内容的“三比三评”活动,群众养 成了好习惯、形成了好风气。2016 年,实现了全镇 123 户、304 人顺 利脱贫,双山村代表我市成功迎接省上三方机构评估验收,取得了组 织满意、群众满意的好成绩。 (五)以推进“两个全面”为目标,重视基层做牢基础,基层战 斗堡垒更加夯实。足额拨付每村 3 万元工作经费和 5 万元公共服务运 行资金。严格“三会一课”制度,按季度、按月份组织好党员大会、 支部委员会、党小组会和党课;严格党费收缴,按照组通字【2016】x 号文件精神,核定党员缴纳标准,全年按时足额收缴上解党费 3.3 万 元;严格党员发展,全年培养入党积极分子 12 人,党员转正 2 人,发 第 2 页 /共 4 页 展预备党员 6 人;严格档案管理,以全镇 18 个党支部为单位,对全镇 登记在册的 636 名党员的档案进行全面清理,统一编号,针对党员档 案不规范、丢失严重、保存分散的情况,及时告知本人,进行限期整 改。 二、存在问题 一、责任压力传导不均不够。相对精准扶贫、民生工作

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